友達致力永續經營 ，自2013年即依據PAS 2060標準及台灣「碳中和實施與宣告指引」進行建物碳中和宣告，並於2023年以友達全球研發中心（GRC）為執行起點 ，恪遵碳中和「優先減排，再抵銷」之原則 ，透過四大步驟「盤查 、減量、創能 、抵換」 ，完成建物碳中和查證 ，率先推進減碳進程 。其中 ，在盤查與減量方面，友達依循ISO 14064-1標準推動組織與價值鏈的溫室氣體盤查 ，並設立建築能源戰情監控平台 ，透過子公司友達宇沛之多工智慧樓宇系統 ，即時監控空調、照明、綠電的運作情形 ，提升用電管理效能 ，另針對辦公空間之用電熱點如空調、機房 、資訊設備等，進行用電優化與耗能設備汰換等節能減碳措施。

友達亦發揮自身能源事業之強項 ，在創能方面透過自建屋頂型太陽能系統 ，自發自用14.5萬度綠電 ，並透過全時的雲端系統監控與維運；同時，簽訂再生能源購售電協議（CPPA）轉供部分綠電 ，其餘的用電碳排放則以綠電憑證進行抵換，使GRC建物達成RE100之目標。而建物延伸的溫室氣體排放量，包含員工差旅、員工通勤等共計974噸 ，則以環境部氣候變遷署審查通過的減量額度進行抵換 ，達成首站碳中和目標之宣告 ，展現友達於2030年落實台灣所有辦公據點相同目標之決心 。

友達身為永續企業領頭羊 ，持續實踐「友達綠色承諾」，亦積極發展「Green DNA」計畫 ，從員工日常辦公環境出發 ，強化全球3.8萬名員工的永續素養，達到全面性的減碳與環保 。以友達GRC總部大樓為例，從食、衣、行 、育樂各面向均融入永續意涵 ，包括於員工餐廳推廣低碳飲食 、運用回收寶特瓶製作員工運動衫 、設置電動車專屬車位與充電樁、提供差旅碳足跡報表及發起減碳挑戰活動等 ，由內而外引導員工反思及改變個人日常行為，將公司轉型成推動永續發展的重要場域。

友達長期投入永續行動不遺餘力 ，於今年再次通過國際氣候變遷權威組織「科學基礎減碳目標倡議（Science Based Targets initiative，SBTi）」的目標驗證審查，並依循聯合國氣候峰會《巴黎協定》將氣溫升幅限制在1.5^°C之標準 ，期於2030年實現範疇一及範疇二溫室氣體排放減少42% ，以及範疇三溫室氣體排放減少25%之目標 。本次再接軌ISO標準，奠定碳中和經驗與基礎，未來將持續進行建物節能作為，逐年提升再生能源電力，戮力投入低碳產品 、低碳製造、低碳價值鏈等全方面行動，引領全集團與價值鏈加速淨零步伐 。

更多資訊請參考友達永續網站 ：

https://csr.21gzf.com/tw/download?category=47

註*：本文建物碳中和所指之”建物”排放範疇 ，乃指針對友達 GRC 總部大樓於營運階段的排放。

「友達全球研發中心（Global Research Center ，GRC）」總部大樓 ，通過ISO 14068-1:2023碳中和管理標準認證 ，率先接軌國際標準 ，為台灣首家達成建物碳中和之企業

友達光電積極實踐永續作為 ，以「友達全球研發中心（Global Research Center，GRC）」總部大樓 ，通過ISO 14068-1:2023碳中和管理標準查證 ，並承諾於2030年實現台灣所有辦公據點均朝此目標邁進

友達透過子公司友達宇沛之多工智慧樓宇系統 ，即時監控空調 、照明 、綠電的運作情形，提升用電管理效能 ，進行用電優化與耗能設備汰換等節能減碳措施

友達從日常辦公環境出發 ，於總部大樓員工餐廳推廣低碳飲食 、發起減碳挑戰等，由內而外引導員工反思及改變個人日常行為，將公司轉型成推動永續發展的重要場域